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Classification des contrats d’insertion professionnelle

Définition contrats d’insertion professionnelle.

Un contrat d’insertion professionnelle se présente comme un contrat à durée déterminé. Ce type de contrats a été mis en place pour faciliter l’insertion professionnelle de ceux qui sont amenés à faire face à des difficultés particulières d’accès à l’emploi. Attention , ne pas confondre contrat d’insertion professionnelle et contrat d’alternance.

Contrat emploi solidarité- Contrat initiative emploi…Le site du “Droit Social” vous liste les différents types de contrat d’insertion professionnelle :

  •  contrat initiative emploi,
  •  contrat jeune en entreprise,
  •  contrat emploi solidarité,
  • contrat emploi consolidé
  • contrat d’insertion dans la vie sociale.

Les entreprises proposant une embauche de ce type sont exonérées de certaines cotisations sociales patronales, et bénéficient d’une certaine fiscalité bien particulière . Les avocats droit du travail du Site du ”Droit Social”  analyseront chaque contrat d’insertion professionnelle

    En savoir plus sur les différents contrats de travail (CDD, CDI, …)

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